为促进四川省精神医学中心财务工作顺利开展，进一步完善中心财务管理基础体系架构，经院本部批准，7月12日下午，在院本部人力资源部的指导下，中心进行了首次编外人员招聘。本次招聘为中心筹建以来完成的首次招聘，是中心整体工作顺利有序推进、逐渐步入正轨的又一体现。

　　招聘对审查符合条件的同志分为笔试和面试两部分进行。通过笔试考试对报考人员专业知识进行考核。笔试过程中，报考人员严格遵守考场纪律认真作答，监考人员严格监考巡视，认真履职履责。面试官们通过提问的方式对报考人员专业能力、沟通能力、表达能力等进行综合考评，整个过程规范、严谨、有序。最后，按照“公平、公正、择优录取”的原则，拟录取人员进行入职前体检，本次招聘工作顺利完成。