12月2日，护理部温贤秀主任主持召开了新任护士长座谈会，内容主要涉及三方面：一、岗位角色适应的体会；二、在管理岗位上主要采取的措施及成效；三、管理工作中的盲点。
    参会的有科护士长、20位新任护士长及“一对一”帮教的护士长。会上，新任护士长陆续对自己从干具体事到倾向做管理，在意识、理念、方法等的改变进行了交流，尤其对现阶段工作中存在的问题进行了深刻剖析。同时，大家对护理部推行的帮教人才“一对一”管理模式表示赞赏，均对自己的帮教护士长赞不绝口。并承诺，今后一定传承导师的优良传统，为护理事业鞠躬尽瘁。
    最后，温主任对新任护士长及帮教护士长的工作表示了肯定，并希望新任护士长珍惜医院、护理部搭建的这个平台，对以后的工作要有思路、有创新、有大胆管理意识，尽其所能做好工作。同时希望帮教护士长继续不吝赐教，做好传帮带工作。